В соответствии с запросом Министерства труда и занятости Республики Хакасия администрация Боградского района просит работодателей и индивидуальных предпринимателей до 09.09.2019 предоставить информацию о проведении специальной оценки условий труда (СОУТ) на 01.09.2019 с указанием полного наименования организации, ИП; даты проведения и наименования организации проводившей СОУТ, количества рабочих мест и аттестованных рабочих мест.

            Дополнительно напоминаем, что в соответствии со ст. 212 ТК РФ на работодателей возлагаются обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда.

             Проведение специальной оценки условий труда на рабочих местах является одним из мероприятий, которые проводит работодатель для исполнения этой обязанности.

             Порядок проведения СОУТ определен Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда».

            Специальная оценка условий труда проводится в отношении каждого рабочего места, включая офисные помещения, не реже, чем один раз в пять лет.

            Специальную оценку условий труда должны проводить все организации, а также индивидуальные предприниматели, у которых трудятся работники.

Исключение составляют рабочие места:

• надомников;
• дистанционных работников;
• работников, которые трудятся у работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями.

            В случае, если у индивидуального предпринимателя отсутствуют наемные по трудовому договору работники, то специальная оценка у него не проводится.

           Не проведение специальной оценки условий труда повлечет существенные экономические потери организации, нарушение трудовых прав работников, привлечение их руководителя к административной и дисциплинарной ответственности.

           Не проведение специальной оценки условий труда или нарушение работодателем установленного порядка проведения ее процедуры влечет предупреждение или наложение штрафа на должностное лицо - от 5000 до 10000 рублей, на юридическое лицо - от 60000 до 80000 рублей.

          В случае повторно выявленного правонарушения для должностного лица предусмотрен административный штраф в размере от 30000 до 40000 рублей или дисквалификация на срок от 1 года до 3-х лет, для юридического лица - от 100000 до 200000 рублей или административное приостановление деятельности сроком до 90 суток.

         Администрация Боградского района убедительно просит провести специальную оценку условий труда на рабочих местах в соответствии с требованиями законодательства.

Организации города Абакана, оказывающие услуги по проведению

специальной оценки условий труда:

• 1. ООО «Центр безопасности труда». Адрес: г. Абакан, ул. Жукова, 50а, оф. 103. Руководитель: Басангов Владимир Алексеевич. Телефоны: 26-33-27, 27-90-71, 27-92-03.
• 2. ООО «Аналитик». Адрес: г. Абакан, ул. Пушкина, 196, ул. Таштыпская, 4. Руководитель: Ермакова Елена Федоровна. Телефоны: 30-53-19, 30-53-18, 30-59-84.
• 3. ООО «Благотворительный фонд санитарно-эпидемиологического благополучия населения». Адрес: г. Абакан, ул. Аскизская, 227. Руководитель: Курбатов Юрий Николаевич. Телефон: 27-62-76, 34-16-40.

Ведущий специалист по охране труда

администрации Боградского района

Санарова М.А.