В Росреестре Хакасии подвели итоги ежегодного конкурса «Лучшее подразделение по соблюдению служебных и антикоррупционных требований». Его участниками стали служащие ведомства, которые представили на суд конкурсной комиссии свои проекты – 11 работ в форме плакатов. Используя творческий потенциал, специалисты Управления выразили негативное отношение к коррупционным проявлениям в своей деятельности, а также нарисовали портреты идеального служащего. По видению чиновников, госслужащий, помимо профессиональных качеств должен быть доступным для общественности, вежливым, заниматься спортом, иметь хорошее здоровье, и, конечно же, брать вершины, а не взятки.

О мерах, принимаемых в сфере противодействия коррупции в ведомстве, рассказала и.о. начальника отдела госслужбы и кадров Наталья Гавва. Она сообщила, что работа по формированию антикоррупционной деятельности в Росреестре Хакасии включает создание организационно-правовой основы по противодействию коррупции, обеспечение соблюдения государственными гражданскими служащими Управления ограничений и запретов, требований к служебному поведению, предотвращение и урегулирование конфликта интересов.

«Одной из основных задач является выработка негативного отношения к коррупционным проявлениям. На постоянной основе ведется работа по профилактике коррупционных правонарушений среди служащих Управления, по повышению их правовой грамотности, недопущению возникновения конфликта интересов, а также принятию соответствующих мер по его урегулированию - сказала Наталья Сергеевна, отметив, что это основные моменты над которыми работает ведомство для недопущения проявления коррупционной составляющей в деятельности госслужащих.

В 2020 году проверок по фактам нарушений законодательства о противодействии коррупции в отношении служащих Росреестра Хакасии не проводилось.

Конкурсная комиссия благодарит специалистов за участие в конкурсе, за творчество и активную гражданскую позицию. Результаты будут озвучены 25 декабря на коллегии Управления по подведению итогов работы за 4 квартал 2020 года.