Законом Республики Хакасия от 03.10.2017 N 66-ЗРХ в закон  Республики Хакасия от 27 сентября 2007 года N 60-ЗРХ «О наделении органов местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Республики Хакасия отдельными государственными полномочиями в области охраны труда» введен п. 7 в ст. 2 касающийся  уведомительной регистрация коллективных договоров и территориальных соглашений.

        Коллективный договор - правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации или у индивидуального предпринимателя и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей.

       В соответствии со ст. 50 Трудового кодекса РФ Коллективный договор в течение семи дней со дня подписания направляется работодателем, представителем работодателя (работодателей) на уведомительную регистрацию в соответствующий орган по труду.

       Органом, осуществляющим уведомительную регистрацию коллективных договоров на территории Боградского района, является Администрация Боградского района.

        Уведомительной регистрации подлежат все коллективные договоры, заключенные и действующие, а также заключаемые в дальнейшем в организациях (у индивидуального предпринимателя), независимо от форм собственности, ведомственной принадлежности и численности работников.

        Министерством труда и занятости Республики Хакасия утвержден приказ от 31.01.2018 № 9-пр «Об утверждении Административного регламента предоставления

органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Республики Хакасия государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров, территориальных соглашений», в который внесены изменения (Приказ Министерства труда и занятости Республики Хакасия от 06.03.2018 № 27-пр  «О внесении изменений в Административный регламент предоставления органами местного самоуправления муниципальных районов и городских округов Республики Хакасия государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров, территориальных соглашений, утвержденный приказом Министерства труда и занятости Республики Хакасия от 30.01.2018 № 9-пр».